직원들을 통제하려고 드는 당신에게......,
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오지라퍼 작성
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우리는 우리가 신뢰하지 못하는 것만 통제하려 한다. 태양에게 뜨라고 명령하는가? 아니다. 태양이 뜰 거라고 믿기 때문이다. ....., 사람들이 정확히 당신의 방식대로 일하지 않으면 계획이 성공할 거라고 믿지 못하기 때문에 비판하고 명령을 내린다. 설명이 충분했다고 믿지 못하기 때문에 과잉 설명을 하고 명령한다. 하버드 비즈니스 리뷰 중에서 ......,
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| Mandartist Think! (쓰기만 하면 이루어 지는 마법의 상자) |
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다른 사람을 통제하려 드는 것의 기본은 다른 사람을 믿지못해서 일거라고 생각합니다. 그러나, 사실은 자기 자신을 믿지 못하기 때문이 아닐까요? 자신이 명확하게 알지 못한다거나, 어떻게 해야 명확하게 진행 할 수 없을지 알 수 없거나, 핵심적인 사항을 체크 할 수 없기 때문에 더욱 더 통제 하고 설명하려고 한다는 점 입니다. |
| 참고자료 | ||||||||||||||
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| 도서명 | 하버드 비즈니스 리뷰 |
| 지은이 | 편집부 |
| 출판사 | 동아일보사 |
| 출판일 | 2023년 9-10월호 |
| 책표지 |
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| ISBN | 9791187194569 |
| 54Page 중 | 키워드 : #명령 #자기책임문화 #비판 #통제 |
우리는 우리가 신뢰하지 못하는 것만 통제하려 한다. 태양에게 뜨라고 명령하는가? 아니다. 태양이 뜰 거라고 믿기 때문이다. ....., 사람들이 정확히 당신의 방식대로 일하지 않으면 계획이 성공할 거라고 믿지 못하기 때문에 비판하고 명령을 내린다. 설명이 충분했다고 믿지 못하기 때문에 과잉 설명을 하고 명령한다. |
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